Suivi du jeune

L’AFIPE accompagne le jeune par un suivi individualisé aussi bien au CFA qu’en entreprise.

 

  • Le formateur référent en charge de la classe, assure le suivi sur le plan scolaire et le plan professionnel.
  • Le carnet de liaison remis au jeune pour faire le lien entre le CFA et l’entreprise (ce carnet de liaison est remis tous les lundis lors du tutorat).
  • Le tutorat : un temps d’entretien entre l’alternant et le formateur référent afin de faire le point et de relever les difficultés en entreprise.
  • Deux visites par an en entreprise afin d’assurer un contact direct et permanent avec le maître d’apprentissage / tuteur et assurer le suivi de la formation.
  • Une évaluation mensuelle pour anticiper les éventuelles difficultés (des séances de soutien scolaire si besoin).
  • Un conseil de classe par semestre (l’apprenant se doit de rendre compte de ses résultats à son employeur).
  • Des examens blancs sont organisés annuellement pour chaque année de formation.
  • Un accompagnement au projet proposé en fin de cycle de formation, cet entretien permet au jeune d’échanger et d’émettre des vœux au sujet de sa poursuite d’études ou de son insertion professionnelle.
  • Un portail pédagogique est à disposition des parents, des jeunes et des entreprises pour un suivi régulier.